Congrès Harcèlement psychologique dans le domaine municipal : revue des obligations de l’employeur
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Harcèlement psychologique dans le domaine municipal : revue des obligations de l’employeur

Ressources humaines

Lavery

18 juin, 09h30 – 10h30

Salle 303B

Me Simon Gagné-Carrier

Avocat

Description

L’objectif de la conférence est de résumer les obligations de l’employeur en matière de harcèlement psychologique. À ce sujet, il sera question notamment de la gestion interne des cas de harcèlement, du contenu de la politique, du processus administratif qui peut suivre le dépôt de plainte (CNESST, TAT), ainsi que de la jurisprudence récente sur le sujet dans le domaine municipal.

Biographie

Simon est membre de notre groupe de Droit du travail et de l’emploi. Il s’est joint à l’équipe de Lavery en 2022. Il a complété son baccalauréat en droit civil régime coopératif ainsi qu’une maîtrise en administration des affaires à l’Université de Sherbrooke.

Dans le cadre de sa pratique, Simon accompagne des employeurs dans tous les secteurs du droit du travail et de l’emploi, notamment en matière d’embauche et de cessation d’emploi, de normes du travail, d’arbitrage de griefs, de santé et sécurité au travail et de droits et libertés de la personne en milieu de travail. Il démontre également un intérêt marqué pour les relations de travail en matière municipale ainsi que pour les dossiers mettant en jeu des questions de droit administratif.